袁国顺老师服务介绍

壹玖文化准则分配模式：按劳分配，多劳多得。行为观：谋定而后动，只做合法的善行。壹玖崇尚好人文化，强者文化。服务观：宁可我们千辛万苦，不让会员一事为难。运营观：践行运营赚看不到的钱，践行运营无形资产。资本观：一切为我所用，一切都是我的资本。举例来说，假如一个餐饮的客户需要10名洗碗工人，储得成会以7万的***格把市价12万的洗碗机卖给“创业者”，再将“0费用凭租模式”传授给创业者，让他们租给客户。学习观：学习如同洗澡，必须不断持续进行。人才观：人人是人才，竞争看出来。销售观：拒绝推销 影响销售。壹玖三系：学习体系 ***体系 价值体系壹玖三到：看得到 做得到 听得到。社会责任：承担公民之社会责任！我的责任我承担我是一切的根源！

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全体壹玖人始终坚守八大原则在原则上，妥协； 在品质上，打折； 在服务上，； 在包容上，量小；

在名利上，争抢； 在困难上，逃避； 在诚信上，失信； 在***上，永远忠诚。壹玖咨询服务初级阶段《免费模式》资源对接会中级阶段《免费模式基础版》咨询会阶段《免费模式系统版》咨询会

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